Culture, inclusion et responsabilité sociale

Notre modèle d’affaires comporte plusieurs facettes : répondre aux besoins de nos clients, respecter notre personnel et l’encourager à changer les choses. L’un des objectifs de notre cabinet consiste à réduire au minimum l’effet de nos activités sur l’environnement et à investir dans les communautés locales.

La politique de responsabilité sociale d’entreprise (RSE) de McCarthy Tétrault reflète notre engagement de longue date envers chacun de ces éléments. Nos efforts en matière de RSE se concentrent sur cinq aspects.

Notre personnel

Nos étudiant(e)s ont d’innombrables occasions, tant sur le plan professionnel que social, de réseauter avec leurs pairs, les avocat(e)s et le reste de l’équipe. Il existe également de nombreux programmes et initiatives qui favorisent un milieu de travail sain où chaque personne sent qu’elle est respectée et qu’elle peut contribuer à changer les choses. La diversité et le bénévolat sont les principales valeurs qui guident les efforts que nous déployons pour influer positivement sur notre milieu de travail et sur la collectivité.

Inclusion

McCarthy Tétrault a été nommé l’un des meilleurs employeurs pour la diversité au Canada pour la douzième année consécutive. Le cabinet est reconnu pour son engagement de longue date envers la diversité, l’inclusion et la responsabilité sociale d’entreprise. Le programme Priorité à l’inclusion du cabinet est un programme de premier plan, axé sur l’action et reposant sur quatre piliers : le leadership, les talents, la culture et la collectivité. En plus du travail sur les dossiers, les étudiant(e)s auront l’occasion de participer aux initiatives du programme Priorité à l’inclusion au cours de l’été.

Dons de bienfaisance

Première en son genre au Canada, la Fondation McCarthy Tétrault a été créée en 1997 dans le but de redonner aux collectivités dans lesquelles nous résidons et travaillons. Depuis sa création, la Fondation McCarthy Tétrault a investi plus de 20,7 millions de dollars dans des organismes sans but lucratif ainsi que dans des initiatives et programmes qui améliorent le quotidien des Canadiennes et des Canadiens. En 2024, la Fondation a fait don de pas moins de 534 500 dollars à plus de 86 organismes et causes, dont des hôpitaux, des organismes caritatifs locaux, des banques alimentaires, des programmes destinés à la culture et aux jeunes, des organismes voués aux arts et des écoles de droit.

Travail dans la collectivité et services juridiques bénévoles

Chez McCarthy Tétrault, nous tirons notre fierté du travail que nous accomplissons pour faire de nos collectivités de meilleurs endroits où vivre et travailler. En collaboration avec des institutions gouvernementales, des organismes sans but lucratif et d’autres partenaires communautaires, nous aidons des personnes désavantagées et à faible revenu dans des affaires touchant les libertés civiles, les droits de la personne, les services financiers, le droit des affaires ainsi que le droit du travail et de l’emploi.

McCarthy Tétrault vous offre l’occasion de servir les intérêts de notre profession et d’utiliser votre talent pour aider les autres. Sous la supervision de nos avocat(e)s, vous aurez la possibilité de communiquer directement avec les clients. En plus d’être enrichissant, le travail juridique bénévole constitue un moyen gratifiant d’approfondir vos connaissances juridiques, de perfectionner vos compétences et d’obtenir de la reconnaissance. Bon nombre de nos étudiant(e)s ont travaillé avec nos avocat(e)s sur des projets et des mandats variés dans le cadre d’activités bénévoles, dont différentes interventions devant la Cour suprême du Canada. Nos avocat(e)s disent avoir grandement apprécié l’aide des étudiant(e)s, lesquel(le)s affirment que l’expérience leur a été grandement bénéfique.

Nous sommes fiers d’être le seul cabinet d’avocats national à commanditer le Réseau national d’étudiants pro bono (PBSC) et de favoriser des relations étroites avec les sections pro bono des facultés de droit partout au pays.

Au cours des 15 dernières années, nous avons consacré pas moins de 125 000 heures pro bono d’une valeur de plus de 50 millions de dollars à des questions de justice sociale partout au Canada.

Initiatives environnementales

Nous conseillons régulièrement nos clients sur la façon dont ils doivent respecter leurs obligations environnementales. Les questions relatives à l’environnement jouent également un rôle important dans nos propres processus et prises de décision. Par l’intermédiaire de notre comité environnement à l’interne, nous minimisons les répercussions de nos activités sur l’environnement. Nos efforts sont axés sur trois grands domaines : la réduction des déchets, l’efficacité des ressources et la réduction des émissions de GES. Nous jouons également un rôle de chef de file au sein de la Canadian Law Firm Sustainability Alliance, dont le but est d’aider tous les cabinets d’avocats canadiens à améliorer leur empreinte environnementale.