Calgary

Accomplissez plus que ce que vous auriez imaginé. Que ce soit en droit des affaires, en litige, en droit fiscal, en droit du travail et de l’emploi ou en droit immobilier, nos clients diversifiés comptent sur nous pour leur donner nos impressions sur le marché et pour leur procurer des solutions novatrices – à Calgary, au Canada et partout dans le monde.

Ici, dans la capitale de l’énergie du Canada, notre groupe du droit de l’énergie traite des transactions locales et internationales complexes pour toute une gamme de sociétés privées et publiques du domaine pétrolier et gazier, ce qui comprend des questions de réglementation, des projets de grande envergure ainsi que la mise en valeur et le financement de projets. Au-delà de l’industrie phare de Calgary, nous conseillons diverses jeunes et moyennes entreprises ainsi que des clients institutionnels, tous secteurs confondus. Du financement d’entreprise au règlement des différends et aux solutions en matière de droit du travail et de l’emploi, en passant par les fusions et acquisitions, nous aidons les clients à atteindre les résultats juridiques et commerciaux qui comptent le plus pour leur réussite.

Parfaitement intégrée aux équipes du Canada, de Londres, au Royaume-Uni, et de New York, notre équipe de Calgary offre des services coordonnés et des conseils stratégiques à des entreprises mondiales qui effectuent des transactions ou mènent des projets multinationaux complexes. Les étudiant(e)s pourront toujours contribuer à des dossiers de grande envergure, puisque nous travaillons dans des équipes clients formées d’avocat(e)s provenant de différents bureaux et groupes de pratique.

Programme d’été

Notre programme d’été a pour but de vous initier à la pratique du droit et aux divers champs d’expertise du cabinet.

En tant qu’étudiant(e) d’été, vous aurez l’occasion de travailler avec des avocat(e)s qui se distinguent sur la scène juridique canadienne dans les domaines du droit des affaires, du droit fiscal, du litige, du droit immobilier, et du droit du travail et de l’emploi.

Notre programme d’été débute par une période d’intégration et une formation dont l’objectif consiste à vous faire connaître le cabinet, à revoir les techniques de recherche et de rédaction, et à vous présenter des astuces et des stratégies pour vous aider à optimiser votre été au sein du cabinet. Il est également prévu que vous passiez deux jours avec nos avocat(e)s recherchistes et que vous fassiez avec eux plusieurs exercices pratiques.

De plus, nous vous offrons des programmes complets de formation juridique et de développement professionnel qui traitent de sujets comme : « Le rôle de l’étudiant dans une clôture », « Le rôle de l’étudiant dans un litige » et « Le rôle de l’étudiant dans le cadre de la vérification diligente ». Des avocat(e)s du cabinet sont régulièrement invité(e)s à vous parler de leur domaine de pratique, de causes ou de transactions d’intérêt.

Le cabinet vous confie diverses responsabilités, comme la participation aux réunions, aux audiences et aux autres procédures judiciaires, la recherche et la rédaction d’opinions juridiques, la préparation de documents préliminaires, la participation à des vérifications diligentes, à des travaux relatifs à la conclusion de transactions, ainsi qu’à la rédaction de textes de conférences, d’articles à publier et de résumés de jurisprudence. Nous avons à cœur que vous bénéficiez d’une expérience diversifiée.

Seul cabinet d’avocats commanditaire du Réseau national d’étudiants pro bono, McCarthy Tétrault croit beaucoup dans le travail bénévole. Nos avocat(e)s fournissent des services pro bono à la collectivité dans des domaines aussi divers que les libertés civiles, les droits de la personne, le droit financier, le droit des affaires ainsi que le droit du travail et de l’emploi. Nous pensons également qu’il est important que vous participiez au travail bénévole. Par l’intermédiaire de son Comité Pro Bono, le cabinet vous offre une multitude de possibilités de vous impliquer et de contribuer significativement aux dossiers bénévoles. Sous la supervision de nos avocat(e)s, vous acquérez une expérience pratique de travail avec les clients et devez résoudre de vrais problèmes en vous appuyant sur les ressources et l’expérience du cabinet.

À Calgary, il n’y a pas de programme de rotation officiel pour les étudiant(e)s d’été. C’est donc à eux de choisir les domaines de la pratique du droit qui les intéressent le plus. Nous croyons que les étudiant(e)s doivent avoir un contact direct avec les avocat(e)s de tous les échelons du cabinet, et c’est pourquoi ce sont les avocat(e)s eux-mêmes qui leur attribuent du travail. Les étudiant(e)s sont jumelé(e)s à deux mentor(e)s de différents domaines de pratique.

Programme de stage

Le programme de stage est conçu pour vous présenter tous les domaines de la pratique du droit et vous faire découvrir tous les aspects de notre cabinet.

Vous aurez l’occasion de faire l’expérience directe de notre pratique en assistant à des réunions avec les clients, à des séances stratégiques, à des audiences et à des procès. Nous vous encouragerons à gérer des dossiers de façon autonome, tout en recevant du soutien et des conseils d’avocat(e)s expérimenté(e)s.

Notre approche informelle vous permet de travailler avec plusieurs avocat(e)s dans chaque domaine de pratique. Chez McCarthy Tétrault, un esprit de coopération et de respect mutuel favorise le travail d’équipe et nous encourage à collaborer et à développer de solides relations de travail, tant au bureau de Calgary qu’au sein du cabinet. La directrice, Ressources professionnelles et les mentor(e)s travaillent de concert avec vous afin d’évaluer votre charge de travail et de s’assurer qu’on vous attribue des mandats variés à chacune de vos rotations.

À Calgary, notre programme de rotation a pour but de vous offrir des expériences aussi diversifiées que possible. Les rotations vous donnent accès à chacun des domaines de pratique générale suivants, soit le droit des affaires (y compris le droit financier), les litiges (y compris le droit du travail et de l’emploi) et une rotation combinée dans les domaines du droit de l’énergie, du droit immobilier et du droit fiscal. Parallèlement, nous vous encourageons à collaborer avec des avocat(e)s qui œuvrent dans des domaines plus spécialisés. À chaque rotation, vous travaillerez sur une multitude de dossiers et de projets qui sauront vous initier à une vaste gamme d’expertises et de styles.

Les membres de notre comité étudiant agissent comme mentor(e)s lors de chaque rotation. Ces avocat(e)s expérimenté(e)s vous fourniront de l’aide, du soutien et des conseils d’ordre général tout au long de votre stage. Ils et elles ont pour responsabilité de vous aider à gérer votre charge de travail, et de s’assurer qu’on vous assigne des mandats intéressants et stimulants afin que vous puissiez bénéficier d’une expérience de stage diversifiée. Vous serez également jumelé(e) à un(e) avocat(e) principal(e) qui surveillera vos progrès et vous aidera à vous acquitter de vos responsabilités professionnelles et de vos obligations de pratique.

Processus de candidature

Découvrez les programmes offerts à notre bureau de Calgary et voyez s’il s’agit du meilleur choix pour vous.

Chez McCarthy Tétrault, nous recherchons des étudiant(e)s qui manifestent un véritable intérêt pour notre pratique et les activités de nos clients, qui sont capables de travailler en équipe, qui ont soif d’apprendre, qui démontrent une grande motivation et qui font preuve d’initiative et de jugement.

Cela dit, nous savons qu’il n’y a pas de profil type (combinaison de compétences et de qualités) pour pratiquer le droit à un haut niveau. C’est pourquoi nos étudiant(e)s et nos avocat(e)s présentent des parcours, des personnalités et des intérêts très variés.

Nous tirons beaucoup de fierté de notre professionnalisme, de l’intérêt que nous portons au service client, de notre esprit novateur et de notre capacité à travailler en équipe. Si vous croyez que notre milieu de travail pourrait vous plaire, veuillez nous faire parvenir votre candidature.

Apprenez-en plus sur le processus de candidature au bureau de Calgary.

Dossiers de candidature

Votre candidature devra être accompagnée d’une lettre de présentation, de votre curriculum vitæ complet, des copies de tous vos relevés de notes de la faculté de droit, de vos résultats de premier et deuxième cycle, ainsi que d’une liste des cours auxquels vous êtes inscrit(e) pour l’année universitaire à venir. Il n’est pas nécessaire d’inclure d’exemples de rédactions ni de références.

Veuillez soumettre votre candidature complète via le portail ViRecruit, à l’attention de Charlotte Belliveau, directrice, Ressources professionnelles. Toutes nos procédures de recrutement sont mises en œuvre conformément aux lignes directrices de la Law Society of Alberta (LSA). Pour connaître les dates, veuillez consulter le site Web de la LSA, https://www.lawsociety.ab.ca/

Veuillez noter que le bureau de Calgary embauche ses stagiaires en droit à même son bassin d’étudiant(e)s d’été et que, par conséquent, il ne participe habituellement pas au processus de recrutement des stagiaires en droit. Si vous avez des questions au sujet du processus de recrutement pour les stages en droit, veuillez communiquer avec Charlotte Belliveau, directrice principale, Ressources professionnelles.

Dates importantes à retenir :

Postes d’été de deuxième année 2026

Nous participerons au processus de recrutement des étudiant(e)s d’été de deuxième année 2026 pour notre bureau de Calgary. La période de recrutement et les dates d’échéance sont les suivantes :

Ouverture de ViRecruit : à déterminer

Date limite de présentation des candidatures : à déterminer

Semaine des entrevues : à déterminer

Date de l’offre : à déterminer

Processus de recrutement

Vous vous demandez peut-être comment fonctionne le processus de recrutement chez McCarthy Tétrault. Nous commençons par accuser réception de votre candidature par courriel, puis le processus se poursuit de la manière suivante :

Entrevues sur le campus

Si vous êtes en deuxième année et que votre candidature a été sélectionnée pour l’étape d’entrevue sur le campus, vous recevrez une notification de votre faculté de droit. Une fois les entrevues sur le campus terminées, nous sélectionnons les étudiant(e)s qui participeront aux entrevues au cabinet. Toutes les personnes ayant participé aux entrevues sur le campus sont avisées de leur résultat par courriel.

Après les entrevues sur le campus

Nous sélectionnons les candidat(e)s et communiquons avec les personnes retenues pour les inviter à une entrevue à notre cabinet (à moins d’indication contraire de votre faculté de droit). Nous leur envoyons ensuite un courriel avec tous les détails de l’entrevue.

Entrevues à notre cabinet

Vous rencontrerez au moins quatre avocat(e)s pendant votre visite au cabinet, laquelle débutera par votre entrevue. S’ensuivront des réunions avec divers membres de l’équipe, dont nous vous communiquerons les coordonnées peu avant la date de votre visite. Vous aurez également l’occasion de rencontrer nos stagiaires en droit pour leur poser des questions sur leur expérience à McCarthy Tétrault.

Trucs et conseils

Nous avons conscience du stress que peut engendrer le processus de recrutement. Voici quelques suggestions pour vous assurer que tout se passe pour le mieux :

Processus de rédaction de votre dossier de candidature

• La préparation est la clé d’une expérience de recrutement réussie. Prenez le temps de réfléchir à qui vous êtes et à ce que vous voulez.
• Votre lettre de présentation doit être concise (pas plus d’une page) et indiquer rapidement les raisons pour lesquelles vous postulez chez McCarthy Tétrault.
• Utilisez des exemples dans votre lettre de présentation afin d’illustrer vos compétences clés. Les exemples précis sont souvent les plus convaincants!
• Votre lettre de présentation doit donner envie d’en apprendre plus sur vous.
• Les trous dans votre parcours personnel peuvent intriguer. Justifiez-les dans votre lettre de présentation.
• Votre curriculum vitæ devrait montrer ce que vous avez fait par le passé et mettre l’accent sur votre parcours scolaire, vos activités parascolaires, votre leadership, votre expérience de travail et votre travail communautaire.
• N’oubliez pas de vous relire! Les avocat(e)s et les clients portent une grande attention aux détails.

Processus d’entrevue

• Pendant l’entrevue, nous voulons en apprendre davantage sur vos compétences et vos intérêts et, surtout, sur vous.
• Préparez-vous à répondre à des questions sur le contenu de votre lettre de présentation et de votre curriculum vitæ, sur vous et sur vos ambitions professionnelles. Nous voulons en apprendre davantage sur vos intérêts, vos motivations, vos passions, vos points forts ainsi que vos objectifs de perfectionnement.
• Écoutez attentivement les questions et n’hésitez pas à demander des précisions.
• Exercez-vous à répondre aux questions avec un membre de votre famille ou un(e) ami(e), ou participez à une simulation d’entrevue.
• Essayez de maîtriser le plus d’éléments possible afin de réduire le stress lié aux entrevues.
• Présentez-vous à l’entrevue quelques minutes à l’avance et assurez-vous d’avoir préparé des questions à poser.
• Respirez, détendez-vous, souriez et, surtout, restez vous-même.

Communiquez avec nous

Nous avons hâte de faire votre connaissance!

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